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Theobaldt - Training und Coaching

Abenteuer ICH

 COACHING

ICH BIN.
ABER ICH HABE MICH NICHT.
DARUM WERDEN WIR ERST.
Ernst Bloch

Unsere Coaching-Kunden finden in uns Partnerinnen, die sie stärken, ermutigen, herausfordern und konfrontieren, die humorvoll und hartnäckig am Ball bleiben und keine Tiefen und Untiefen scheuen.

Der Satz „Sei du selbst und werde wer du bist!“ liegt im Herzen unserer Arbeit.

Unser Anliegen im Coaching besteht darin, Menschen Mut zu ihren Fähigkeiten zu machen und zu der eigenen Vielfalt, der eigenen Kraft und den eigenen Widersprüchen zu stehen. Das ist der Kern jedes Coachings, ob es dabei um Führungsthemen, die eigene Performance, Neuorientierung in einer neuen Position oder andere Umbrüche geht.

Wir unterstützen die Menschen dabei, zu "werden, wer sie sind", ihre Möglichkeiten zu entfalten und sie erfolgreich und nachhaltig einzusetzen. Dazu ist es notwendig, sich auf das Abenteuer "Ich" einzulassen, sich kennenzulernen, herauszufinden, was für einen wichtig ist, was einen in Energie bringt, was einem Energie raubt, kurz, was der eigene "Ruf" ist, dem man folgen will.

Zwei Beispiele:

Beim Thema "Auftritt und Wirkung" ist die Kernfrage: "Wie entfalte ich mich und meine Wirkung, so dass ich authentisch bin und bleibe, aber meine Ausdruckkraft erhöhe?" Wir arbeiten hier mit der ganzen Palette der theatralen Ausdrucksmittel: Atem, Stimme, Körperausdruck, Beziehung zum Raum, Emotion und Ausdruck in Bewegung, Text und Stimme. Das gehen wir mit spielerischer Lebendigkeit, Intensität und Tiefe an, so dass Sie ein nachhaltiges Feedback mit Veränderungsmöglichkeiten erhalten und Neues einüben können.

Beim Thema Führung ist die Kernfrage: "Wie kann ich eine überzeugende und emotional kluge Führungskraft sein?" Unser Fokus im Coaching ist hier auf die Beziehungsebene, auf die emotionale Intelligenz gerichtet. Das bedeutet, wir legen die Aufmerksamkeit sowohl auf eigene persönliche Anteile als auch auf die Mitarbeiterführung und alles, was damit in Verbindung steht. Oft geht es dabei um Teamentwicklung, Konflikte und Mitarbeitergespräche, um Zeitmanagement, Work-Life-Balance oder die Frage: "Wie fülle ich meine neue Position souverän und authentisch aus?"

Ein besonderes Anliegen im Coaching ist uns, Frauen in Führungspositionen zu unterstützen.

Barbara Theobaldt coacht in Deutsch und Englisch
Marita Breuer coacht in Deutsch.

Coaches: Barbara Theobaldt,  Marita Breuer
Termine nach Vereinbarung
Anmeldung